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人行山东鄄城县支行强化基层央行对外履职工作

    去年以来,人行山东鄄城县支行以内设机构调整完善为契机,以“实实在在做事、做实实在在的事”为出发点,创推“3+2”对外履职模式,设置阶梯推进配档表,将“前置辅导”“中置执法”“后置巡访”和日常监管、综合评估密切结合,显著提高了对外履职能力。图为该行工作人员在商业银行进行现场检查。 本报记者 刘志良 通讯员 刘峰 摄
责任编辑:yhao
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